| 應聘意向: 財務經理/其他職位(財務·審計·統計類)//
/ 戶口所在地:眉山市東坡區裴城路108號 |
| 姓名： |
代××(申請隱藏姓名)
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性別： |
男 |
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| 出生年月： |
1973年10月28日 |
政治面貌： |
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| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
已婚 |
| 身高： |
172厘米 |
視力： |
輕度近視 |
| 目前工作地： |
四川省眉山市 |
戶口所在地： |
眉山市東坡區裴城路108號 |
| 人事檔案所在地： |
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現月收入： |
個人保密
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| 應聘意向： |
財務經理/其他職位(財務·審計·統計類)// |
| 月薪要求： |
0 |
| 食宿要求： |
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| 意向工作地： |
眉山 |
| 其它意向或要求： |
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| 自我評述： |
在央企工作17年，民營企業工作6年，具備中級會計師職稱。熟悉大型工業企業，投融資企業、食品企業、房地產企業財務核算及管理的流程，具備協調組織ERP全面上線經驗，且具備企業的戰略管理、財務管理、績效管理等專業知識和實際工作經驗。為人正直、誠信堅韌、豁達自信，有較強的管理、協作和人際溝通能力，原則性強，工作嚴謹認真、能吃苦耐勞、忠誠敬業。 |
| 學歷： |
大學本科
學歷類型為（普通高校） |
畢業時間： |
1996-07-01 |
| 畢業學校： |
四川省委黨校大學，西南交通大學�？� |
所學專業： |
財務會計，經濟管理 |
| 受教育經歷： |
1、1994年7月-1996年7月西南交通大學財務會計專業。2、2000年8月-2002年12月四川省委黨校經濟管理專業。 |
| 工作年限： |
20年 |
| 具體工作經歷： |
2020.01-至今眉山市城投市政工程有限責任公司 財務負責人工作描述：入職公司后負責：1、負責建立公司各項會計制度和工作流程，并推動執行。2、根據公司財務預算的編制，并負責將計劃落到實處。3、負責公司財務核算和管理，出具財務分析報告。4、根據公司內控制度要求嚴格審核審批工作，使得財務收支符合公司內控要求。5、根據公司經營計劃編制資金計劃，切實將資金計劃落到實處。6、負責研究國家稅務政策，開展稅務籌劃工作，履行納稅申報等工作。
2017.08-2020.01四川萬景融匯集團 財務經理工作描述：入職萬景集團后，負責萬景九州天府項目的財務管理。項目公司名稱：仁壽縣萬景文化旅游發展有限公司，是四川萬景融匯集團在天府新區仁壽視高的全資項目公司，主要從事房地產開發。 1、負責建立健全各項會計制度和工作流程，組織公司財務制度及核算體系的建立和推動執行； 2、負責公司的財務管理，分月、季、年編制和執行財務計劃； 3、 負責的財務指標考核并出具數據分析報告； 4、 負責財務預算編制，監督預算的執行情況并及時上報； 5、 負責編制公司的財務收支及資金計劃，落實計劃的執行情況； 6、 負責組織會計核算工作和賬務處理，及時出具上報各類報表； 7、 嚴格監控各項業務收支情況，根據集團考核標準對各部門數據進行實時監控，并上報考核結果； 8、 負責負責研究國家稅收政策，跟蹤稅收政策變化情況， 開展稅務籌劃工作，并與稅務、財政部門的聯絡，溝通各項稅務事宜，履行各項稅費的計提、申報、繳納、退回等工作。2018年6月，受萬景集團公司委派到四川潤宸置業有限公司工作，該項目是萬景集團與碧桂園合作項目，目，從事項目財務監督等工作。進駐碧桂園以來，隨著項目的開展，個人能力得到大幅提升，具體如下： 1、對碧桂園從集團到區域再到項目的商業模式、企業文化、人力資源等有全面的了解和掌握。 2、從項目的投資立項、資金的投入、資金的管控、資金的高效回收及資金的再次投入有全面掌握。 3、對項目開發過程中的環節如設計、招標、采購、成本、報建、組織、營銷、物業、工程的質量、進度、安全等管理也已全面掌握。 4、業務水平及項目全開發、各環節綜合管理協調能力得到大幅提高，能勝任企業財務等相關管理工作。
2016.01-2017.08 四川飄香居食品有限公司 財務經理工作描述：一、協助總經理制定中長期發展戰略，制定財務戰略規劃 參與公司中長期發展規劃和年度經營計劃的制定，組織協調企業財務資源與業務規劃的匹配運作，組織對公司對外投資項目的財務分析與評價，并提出決策建議，設計公司財務體系框架； 二、建立企業內部控制制度， 完善公司治理 根據公司組織駕構，建立公司內控體系，建立健全財務制度，建立集團財務核算體系，建立集團公司、子公司財務制度的建立，組織公司內控檢查，財經紀律檢查，開展財務風險測評，確保財務內部控制有效，確保企業守法經營； 三、負責根據公司業務發展合理籌措資金，營運資本管理及資本預算，建立資金內控制度，貨幣資金授權和審核批準制度，認真細致的做好資金流總體調配，審核重大財務支出，所有費用的支出必須按流程進行審批，確保把有限的資金用在刀刃上。 四、全面負責公司金蝶ERP實施工作，并成功組織實施完成系統上線，大大提高了公司財務核算管理水平。(1)提供集成的信息系統，實現業務數據和資料共享。(2)理順和規范業務流程，消除業務處理過程中的重復勞動，實現業務處理的標準化和規范化，提供數據集成，業務處理的隨意性被系統禁止，使得公司的基礎工作得到大大加強，工作的質量得到保證。(3)由于數據的處理由系統自動完成，準確性與及時性大大提高，分析手段更加規范和多樣，大大減輕了工作強度，從而促進公司管理從繁瑣的事務處理中解放出來，用更多的時間研究業務過程中存在的問題，研究并運用現代管理方法改進管理，促進現代管理方法在公司中的廣泛應用。(4)加強內部控制，在工作控制方面能夠做到分工明確，適時控制，對每一環節所存在的問題都可以隨時反映出來，通過系統可以提供績效評定所需要的數據。(5)通過系統的應用自動協調各部門的業務，使公司的資源得到統一規劃和運用，降低庫存，加快資金周轉的速度；(6)幫助決策，公司的決策層能適時得到動態的經營數據和ERP系統的模擬功能來協助進行正確的決策。 五、負責與政府財稅部門聯系，隨時了解公司發展狀況和需求，進行稅收籌劃 設計涉稅核算方案，完善集團公司與子公司涉稅相關體系，潛心研究稅收政策和會計處理方法，結合企業的未來戰略和經營策略，擬定公司稅收籌劃方案，順利開展稅務部門稅收評估等檢查工作，與稅務部門保持良好溝通，樹立良好的企業納稅形象。 六、建立健全公司統一、高效的財務組織體系和工作體系 負責公司財務人員隊伍建設，提出對財務人員的調配、培訓、考核意見，負責公司財會人員的管理、考核、輪崗和繼續教育等工作，提高財會人員的綜合素質，確保財務工作統一高效的運轉。 2013/05 -- 2016/01四川省圣道鋁業有限公司|歷任財務經理，副總經理工作描述：全面配合總經理處理企業經營管理工作，幫助總經理制定公司定位及經營方向、制定公司全盤決策，研究公司的經營方向及發展戰略，梳理各項管理制度及管理流程，尋找企業管理完善和持續改進的機制，使企業的管理處于受控、有效、持續改進與提升的狀態，逐步營造企業文化氛圍，塑造和強化公司價值觀。 一、協助總經理領導制定公司的發展戰略，并根據內外部環境變化進行調整，協調組織公司戰略具體實施工作。 二、根據董事會下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃，監督、控制經營計劃的實施過程，并對結果負全面責任，組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案。 三、負責與股東會保持良好溝通，定期向股東會匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜。 四、協助總經理維護公司與客戶、供應商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構等部門間順暢的溝通渠道。 五、協助建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系，主持關鍵管理流程和規章制度，及時進行組織和流程的優化調整，營造企業文化氛圍，塑造和強化公司價值觀。 六、主持分管的公司日常經營工作，建立健全公司財務、投資管理制度，組織制定財務政策，審批重大財務支出，建立健全行政與后勤管理制度。2016年由于該公司股東糾紛，公司經營暫停，導致我不得不離職。1996/09 -- 2013/04南車眉山車輛有限公司|會計主管工作描述： 1996年7月至2013年4月，在南車眉山車輛有限公司從事會計工作17年，先后從事成本核算、采購核算、管理費用核算、成本管理、預算管理、總賬核算工作，熟悉工業企業的核算流程,熟悉能較好的與各部門溝通、協調，以順利、及時完成工作負責成本核算、成本分析、成本預算及控制，下屬分公司全面財務核算、編制會計報表，財務指標的預測、分析、考核工作，定期對分公司經營狀況進行分析，提出管理建議與措施。 1、根據企業會計準則，建立和完善會計核算管理體系；負責建立健全財務風險預警體系。2、知道各崗位有效開展會計決算工作，負責協調與平衡財務與業務流程，并使其趨同。3、負責總賬平衡業務處理，編制公司會計報表。4、負責 公司財務指標的預測、分析；負責會計基礎工作標準化的監督與規范工作。5、負責配合中介會計事務所做好季度、年度審計。6、定期對公司經營狀況進行分析，提出管理建議與措施；定期和不定期的組織財務分析會，對管理癥結有效梳理。 |
| 計算機能力： |
良好 |
駕駛技術： |
C照 |
| 普通話水平： |
標準 |
外語水平： |
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| 個人特長： |
1 |
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